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省政府国资委党委坚持把整改落实贯穿始终推动主题教育取得实效

发布时间:2019-09-04 来源:办公室 阅读次数: 【字体:

“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,省政府国资委党委坚持问题导向,把整改落实贯穿始终,在深入查找和解决突出问题中,推动主题教育取得实实在在的成效。

一是强化理论武装,对标对表校偏差。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题教育的主线,紧紧围绕习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署,深学细悟、细照笃行。今年以来,累计召开党委中心组学习9次,党委会议40次,深入学习领会“一章三书两讲话”,学习贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展监管和党的建设重要论述精神。8月15日,省政府国资委党委修订印发党委议事规则,建立“思想引领、学习在先”机制,在研究和决策事项之前,集中学习领会习近平总书记关于国资国企改革发展监管和党的建设重要论述精神,自觉对标对表,经常校正偏差,做到学思用贯通,知信行统一。

二是认真检视问题,立行立改补短板。党委班子成员认真对照主题教育专项整治要求,分别向组织报告个人开展学习教育、调查研究、检视问题情况,交流主题教育调研成果。委党委班子共梳理问题清单5项,班子成员共梳理问题清单10项,并提出整改具体措施、完成时限、改进方向。同时,广泛征求在鄂央企和省属企业、市州国资委、委机关及直属单位对委党委存在突出问题的反映和工作意见建议,并召开机关征求意见座谈会,共收到各方面意见建议共40多条。制定了《关于开展对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违问题专项整治项目清单》共15个项目、《关于专项整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频项目清单》23个项目、《关于开展违反中央八项规定精神及省委六条意见突出问题专项整治》2个项目,梳理涉及国资国企基层党组织建设问题23个,防范化解重大风险问题5个,推动长江生态环境保护问题3个,国企改革、国资监管、党的建设、作风建设等6个方面“不担当不作为”问题,各问题清单均明确了整改目标、具体措施、整改期限、责任人等,专人专班推进落实,目前,除需要持续推进的长期整改项目外,其他项目已基本整改到位。

三是紧扣群众关切,为民服务解难题。聚焦为民服务解难题这一目标,省国资委党委重点对国企职工家属区“三供一业”分离移交的“盲区死角”问题进行专项整治,明确了整改目标、具体措施、整改期限、责任专班,大力推动整改。我省“三供一业”分离移交共涉及供水70万户、供电45万户、供气44万户、物业61万户,目前,全省“三供一业”分离移交100%签订正式协议,已完成分离移交97%。中石油湖北分公司咸宁市嘉鱼县职工家属区物业管理移交项目,是全省为民服务解难题102个项目之一。省政府国资委充分听取各方意见,积极协调,对招标、施工等进行督办部署,确保责任分工落实到位,目前项目取得显著进展。深入企业现场办公,到省楚垣集团江北、襄南、襄北、襄阳等四个大型农场实地调研,对涉及55个职工家属区,约3.85万户职工的“三供一业”项目,根据实际情况进行核实,按照“能交则交、应交尽交、不交必改”的原则,为企业职工群众解决了实际困难。加强督导协调,积极与十堰市、东风公司沟通联动,推动东风公司十堰基地“三供一业”分离移交,目前,东风十堰基地已有32个小区启动维修改造,水、电、物业改造累计开工4.5万户,工作走在全国前列。积极化解风险,指导省再担保集团化解黄石担保集团风险,推动黄石担保集团与广发银行达成风险化解协议,积极推进与其他银行不良贷款风险化解工作,进一步缓解黄石小微企业融资难、融资贵问题。